崗位職責(zé)：1.制訂本部門的培訓(xùn)計(jì)劃、工作程序及各項(xiàng)規(guī)章制度，報(bào)上級批準(zhǔn)后，檢查相關(guān)人員執(zhí)行情況。
2.督導(dǎo)并協(xié)助生產(chǎn)部門改善質(zhì)量，建立質(zhì)量管理制度，推行標(biāo)準(zhǔn)化管理。
3.做好各種記錄、表單等資料的保管與定期歸檔工作。
4.做好生產(chǎn)配料工作，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。
5.產(chǎn)品質(zhì)量巡回檢驗(yàn)，做好質(zhì)量事故的分析。
6.做好已銷貨物退回的分析、檢查與改善措施。
7.了解本部門的工作情況及有關(guān)數(shù)字，向上級報(bào)告真實(shí)情況。
8.對下屬員工的違紀(jì)行為及時(shí)提出處理意見，并報(bào)管理部審核。
9.根據(jù)需要調(diào)配本部門工作人員。
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
福利待遇：8小時(shí)工作制，單休，班車，提供食宿，單休補(bǔ)助，五險(xiǎn)一金。
工作環(huán)境：工廠，生產(chǎn)鋁合金錠。
崗位要求：
要求：有責(zé)任心，領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，懂品質(zhì)管理，有認(rèn)證管理經(jīng)驗(yàn)、會(huì)做質(zhì)量管理體系或有從事日資、韓資企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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