東南沿海等地每年春節(jié)后習(xí)慣性出現(xiàn)用工荒，再生鋁企業(yè)也受波及。
新年伊始，華東、華南地區(qū)生產(chǎn)企業(yè)普遍遭遇招工難題。隨著中西部地區(qū)發(fā)展水平迅速提高，原來的勞務(wù)輸出大省目前都極力爭取本地工人留在當(dāng)?shù)毓ぷ鳎@直接導(dǎo)致勞務(wù)需求巨大的華東，華南地區(qū)面臨人員缺口，部分再生鋁企業(yè)由于人員短缺產(chǎn)能無法開滿。
據(jù)上海有色網(wǎng)（SMM）了解，正月初八開始，華東地區(qū)再生鋁企業(yè)陸續(xù)開工，將近一半的企業(yè)都遇到招工難題，用人缺口普遍為10%-20%。浙江永康某再生鋁企業(yè)向我們透露，許多生產(chǎn)工人過年回家后就不返回企業(yè)上班，目前該企業(yè)的用人缺口達到50%，而年后整體訂單較多，巨大的用人缺口使得該企業(yè)無法按期交付訂單，只能全力招工。
再生鋁企業(yè)招工難主要體現(xiàn)在東部沿海地區(qū)，而河北，河南與西南地區(qū)的再生鋁企業(yè)用工情況較為樂觀。這些地區(qū)主要依靠當(dāng)?shù)貏趧恿?，隨著近幾年發(fā)展迅速，各方面待遇與華東，華南等地區(qū)差距逐漸縮小，當(dāng)?shù)毓と艘哺蛴诹粼诋?dāng)?shù)匕l(fā)展。
雖然目前華東，華南地區(qū)的再生鋁企業(yè)普遍遭遇招工難題，但由于還未過正月十五，許多工人希望與家人共度元宵佳節(jié)，同時江浙、廣東地區(qū)的企業(yè)也在相應(yīng)提高工人待遇，預(yù)計招工困難問題將逐漸得到緩解。
